مهسا قوی قلب
خبرنگار

سالیان درازی است که رسانه در همه جای دنیا وارد زندگی روزمره مردم شده است اما حالا با ورود شبکه‌های مجازی و گسترش گوشی‌های هوشمند، می‌توان با جدیت باور داشت که زندگی تمامی گروه‌های سنی جامعه با این مقوله پیوند عمیقی خورده تا جایی که حضور مداوم در شبکه‌ها و کانال‌های مجازی به‌صورت مستقیم بر زندگی خانواده‌ها نیز تأثیر گذاشته است. نتایج مثبت و اثرگذاری‌های مفید این حضور را در بطن جامعه نمی‌توان انکار کرد اما در بسیاری مواقع گرایش افزایشی و افسارگسیخته به حضور در شبکه‌های مجازی، سبب گسست بین اعضای خانواده چه زوجین و چه والدین و فرزندان می‌شود. جالب اینجاست که استفاده بی‌حد و حصر از این فضاهای مختلف و متنوع سبب شد، محققان دانشگاه مک‌گیل کانادا پژوهشی در این خصوص انجام دهند، نتایج این پژوهش که سال گذشته منتشر شده، نشان می‌دهد، کاربران ایرانی در رتبه ششم اعتیاد به استفاده از گوشی موبایل قرار دارند. از میان 24 کشور مورد بررسی، کشورهای چین، عربستان سعودی و مالزی در رده‌های اول تا سوم هستند و کشورهایی مانند امریکا و آلمان که از جمله کشورهای در حال توسعه در عرصه دیجیتال به شمار می‌آیند، در بخش‌های انتهایی جدول جای گرفته‌اند.
شبهه برانگیزهای مجازی!
دکتـــــر محمدتقـــــی روغنی‌هـــــا، پیشکسوت عرصه مطبوعات و استاد دانشگاه با اشاره به اینکه ورود رسانه‌های نوین در زندگی مردم تغییراتی ایجاد کرده، به «ایران» می‌گوید: چنین پدیده‌هایی دقیقاً مانند تکنولوژی‌های مدرن شهری، جنبه‌های مثبت و منفی دارد و در عین حال گریز‌ناپذیر است. بی‌شک ورود رسانه‌های نوین سبب شده، تا میزان زیادی ارتباط رودررو و گفت‌و‌گوهای خانوادگی کاهش یابد، البته با ورود تلویزیون هم این اتفاق افتاد ولی شبکه‌های اجتماعی این جنبه را افزایش داد، هرچند در مقابل، گروه‌های خانوادگی در شبکه‌های اجتماعی شکل گرفته که مثبت است اما داخل خانه بین پدر و مادر و فرزندان جدایی کلامی اتفاق افتاده است. برکسی پوشیده نیست که جذابیت‌های شبکه‌های اجتماعی تاحدی زیاد است که نمی‌توان از آن گذشت، حتی والدین هم نمی‌توانند براحتی از آن دست بکشند اما در نهایت می‌توان آن را مدیریت کرد.
به توصیه او، باید ساعاتی از شبانه روز مانند off the record (اصطلاحی است که در نشست‌های مطبوعاتی خبرنگاران ضبط صدا نمی‌کنند و به نحوی طرفین دوستانه و حتی خصوصی و بدون درز خبر به بیرون از جلسه، با هم مکالمه برقرار می‌کنند.) به اصطلاح موبایل‌ها کنار گذاشته شوند و افراد خانواده با یکدیگر در آن ساعات گفت‌و‌گو داشته باشند. اغلب پدرها و مادرها باید این کار را مدیریت کنند. البته قطعاً باید از قبل، بحث‌ها و گفت‌و‌گوهای جذابی را برای آن زمان در نظر بگیرند. در صورتی که بحث، ایجاد تنش کرده و مشکل آفرین باشد، مدیریت درستی شکل نگرفته است. بهتر است ساعات غروب و شب، با برنامه‌ریزی به گفت‌و‌گو اختصاص پیدا کند و یک سری موضوعات جالب برای کل اعضای خانواده پیش‌بینی شود.
روغنی ها در ادامه به سطحی بودن برخی مطالب شبکه‌های اجتماعی اشاره کرده و می‌گوید: اغلب در شبکه‌های اجتماعی مطالب، کوتاه، سطحی و شبهه برانگیز است که تأثیر منفی بر زندگی افراد می‌گذارد، در مقابل مطالب عمیق و تحلیلی بسیار کم است. مردم به‌دنبال مطالب کپسولی و کوتاه هستند و حجم اطلاعات بدون عمق در فضای مجازی زیاد است و این امر زمینه اختلالات ذهنی و فکری در جامعه را می‌تواند سبب شود. اگر والدین جایگزین‌های جذاب نداشته باشند، این مخاطره وجود دارد که نسل فرزندان آینده پایه‌های تفکر و دیدگاه عمیق و ژرفی نداشته باشند.
این استاد رسانه و پیشکسوت ارتباطات با بیان این نکته که طرفین چه والدین و فرزندان و چه همسران باید مانند خیلی از موضوعات و مشکلات خانوادگی در موضوع رسانه‌های دیجیتال نیز به یک جمع‌بندی و تفاهم برسند، می‌گوید: به کار بستن تفاهم و عقلانیت در این حوزه می‌تواند سبب کمرنگ شدن مشکلات شود. ارتباطات متنوع مجازی که چندان هم مثبت نیستند، در صورت نبود مدیریت درست، ممکن است جایگزین روابط زناشویی شوند. وقت گذرانی با یکدیگر بدون گوشی یا پیدا کردن مشترکات حتی در فضای مجازی می‌توانند بحث و استدلال بین طرفین ایجاد کنند. با نگاهی مثبت به این پدیده، شبکه‌های اجتماعی می‌توانند به زمینه‌ای برای شروع گفت‌و‌گو تبدیل شوند. مباحثی مانند روانشناسی، تربیت فرزندان، انواع ورزش‌ها، آشپزی و خیلی نمونه‌های دیگر که در رسانه‌های دیجیتال به اشتراک گذاشته می‌شوند، فرصت مناسبی برای تبادل نظر و افزایش گفت‌و‌گو هستند و می‌توان از این امتیاز مثبت رسانه‌ها و شبکه‌های اجتماعی بهترین بهره را برد.
تأثیرگذاری فزاینده رسانه دیجیتال
رضا ولدخانی، روان شناس با بیان اینکه ورود رسانه‌های دیجیتال به زندگی خانواده‌ها باید از بعد روان شناسی مورد بررسی قرار گیرد، به «ایران» توضیح می‌دهد: انسان پس از تولد، با مادر، پدر، اعضای خانواده، همسالان، گروه مدرسه و در فضای بزرگتر، جامعه ارتباط برقرار می‌کند. فضای جدیدی که از حدود ده سال پیش، روز به روز بیشتر وارد زندگی افراد شده، رسانه است و بیشتر از همه گروه‌هایی که نام برده شده بر زندگی افراد تأثیر می‌گذارد. زمانی دورتر، گفته می‌شد که قشر همسالان، بیشترین تأثیر را بر زندگی نوجوانان می‌گذارند، ولی در حال حاضر افراد در هر قشر سنی از کودک تا نوجوان و بزرگسال از جامعه‌ای به نام رسانه بیش از هر جامعه دیگری، الگوبرداری می‌کنند.
چطور شد که در سال‌های اخیر، رسانه‌های دیجیتال تا این حد فزاینده بر زندگی ما تأثیر گذاشتند؟ ولدخانی در پاسخ به این سؤال می‌گوید: رسانه در سال‌های دور هم وجود داشت، همین روزنامه‌ها، کتاب‌ها، هفته نامه‌ها و امثال آنها، همچنین رسانه‌های دیداری و شنیداری یعنی تلویزیون و رادیو تا پیش از این وجود داشتند، منتها پس از ورود گوشی‌های هوشمند و تقویت ارتباطات بین افراد، تأثیر رسانه قوت چند برابری گرفت. در حال حاضر در هر خانواده بیشتر از یک گوشی وجود دارد، تا پیش از شیوع بیماری کرونا در اغلب خانواده‌ها، والدین گوشی هوشمند داشتند و شاید خیلی از فرزندان هنوز تلفن همراه یا تبلت و امثال آن که متصل به اینترنت هستند، نداشتند اما پس از کرونا به‌دلیل بسته شدن مدارس و شروع آموزش‌های مجازی برای کودکان و تقریباً کلیه دانش‌آموزان هم وسایل ارتباطی هوشمند خریداری شد. استفاده از پیام رسان‌ها رواج پیدا کرد و در زندگی خانواده‌ها به شدت نفوذ کرد تا جایی که حالا به نوعی زندگی همه افراد خانواده وابسته به وجود فضای مجازی شده است.
به گفته او، فارغ از مثبت و منفی بودن رسانه‌های نوین، بی‌شریک ضریب نفوذ فضای مجازی رقم بالایی را به خود اختصاص می‌دهد. پدیده‌های نوین در کل دنیا تقریباً در یک بازه زمانی وارد می‌شوند، حالا تنها راه مواجهه با آنها، به روز‌رسانی فرهنگ بهره‌مندی است. واقعیتی که وجود دارد این است که حتی با دیدن فیلم‌ها و سریال‌های تلویزیونی، توجه افراد خانواده از یکدیگر برداشته شده و به سمت تلویزیون می‌رود، فضای مجازی در رده بالاتر، توجه را به سمت خود جلب کرده و سبب شده حضورافراد در کنار یکدیگر نیز به نوعی غیرواقعی و مجازی باشد. وقتی والدین با فرزندان ارتباط سالمی نداشته باشند، در موضوع تربیت رفتاری و گفتاری آنها نیز نمی‌توانند تأثیری مثبت داشته باشند. 
ولدخانی در خاتمه توصیه می‌کند: پیشرفت و توسعه تکنولوژی‌های نوین در همه جای دنیا وجود دارد و حضور آنها در زندگی را نمی‌توان انکار کرد، با وجود این می‌توان با مدیریت درست و اشاعه فرهنگ بهره‌برداری منطقی از رسانه‌های دیجیتال، از فوائد آنها استفاده کرد و تا جایی که امکان دارد، از آسیب‌های احتمالی دور ماند. باید یاد بگیریم با استدلال‌های درست و بجا فرزند خود را قانع کنیم تا ساعات حضور در فضای مجازی را در طول روز کنترل کند و خودش بداند که هر مطلبی در رسانه وجود داشت نباید باور کند، در مقابل به‌دنبال منابع درست باشد و یاد بگیرد با راستی آزمایی تحت تأثیر هر مطلبی قرار نگیرد و حضور در شبکه‌ها و فضاهایی با تأثیرات منفی را محدود کرده و به صفر برساند. هر فردی و در هر جایگاهی باید فرهنگ استفاده درست از رسانه را یاد بگیرد، رسانه هیچ ضمانتی نمی‌دهد که آگاهی‌های فردی را افزایش دهد یا افراد را به سمت رشد و تعالی سوق دهد، این ما هستیم که می‌توانیم با مدیریت منطقی سبب شویم، بهترین استفاده را برده و با انتخاب درست و افزایش آگاهی در حوزه‌های مختلف، در تعاملات با خانواده و اجتماع رفتاری هوشمندانه و بالغانه داشته باشیم.


بــــرش
یک روایت ناقص از حقیقت
​​​​​​​این روزها که جامعه دستخوش اغتشاشاتی پراکنده است یک گشت و‌ گذار کوتاه در یکی از شب‌های تهران در کوچه و خیابان و نگاه به مردمانی که در کافه‌ها و رستوران‌ها و مراکز خرید در حال گذران یک زندگی عادی هستند یا پرس و جو درباره گردهمایی‌های خانوادگی و بلافاصله عبور از رسانه‌های مجازی و آنچه این روزها به وفور در معرض دید مخاطب قرار می‌گیرد از فیلم‌های خشونت بار تا القای حس ناامنی، نشان از فاصله بین روایت‌های حقیقی و روایت‌های مجازی دارد. این شکاف روایتی جای تأمل دارد اما در صورتی که افراد بیش از آنچه باید در فضای مجازی سپری کنند یا داده‌های خود را صرفاً از درون این فضا بگیرند و با دنیای حقیقی قطع ارتباط باشند، تبعات جبران‌ناپذیری برای سلامت روان افراد دارد. برای همین شناخت حد و مرز رسوخ رسانه در زندگی روزمره بسیار ضروری است.

محدثه جعفری
خبرنگار
 
بی‌تردید ایجاد محیطی ایمن در کار از وظایف اصلی کارفرمایان درکارخانه‌ها، سازمان‌ها و واحدهای تولیدی و صنعتی است و عدم رعایت اصول ایمنی توسط نیروهای کار می‌تواند موجب بروز حوادث شده و آسیب های جدی به جسم و جان کارگران شاغل وارد نماید، اما آنچه بعد از حادثه می‌تواند تسکینی بر دردهای کارگر آسیب دیده باشد برخورداری از مستمری از کار افتادگی است چرا که کارگر از کار افتاده در شرایط اقتصادی امروز دچار بحران مالی خواهد شد و اینجاست که نقش بیمه و مستمری پررنگ ظاهر می‌شود. طبق آمار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی سالانه ۱۳هزار حادثه ناشی از کار در ایران رخ می‌دهد که ۷۰۰ تا ۸۰۰ مورد آن به فوت کارگر منجر می‌شود در همین حال طبق آمار سازمان تأمین اجتماعی به عنوان بزرگترین سازمان بیمه اجتماعی کشور 142 هزار و 228 نفر از این سازمان مستمری از کارافتادگی دریافت می‌کنند و از مجموع این مستمری‌بگیران یک هزار و 703 نفر از آنها کمتر از یک ماه سابقه پرداخت حق بیمه دارند.
مجتبــی طهماســبی آشـــتیانی سرپرست اداره‌کل امور مستمری‌های سازمان تأمین‌اجتماعی در گفت وگو با «ایران» از شرایط دریافت مستمری از کارافتادگی برای افراد تحت پوشش این سازمان می گوید: مستمری ازکارافتادگی از جمله تعهدات مقرر در قانون تأمین اجتماعی  به بیمه‌شدگان اصلی است که به دلیل اهمیت آن مواد متعددی از قانون مذکور به مقوله ازکارافتادگی و انواع آن اختصاص یافته است. حمایت مستمر از بیمه شدگانی که در معرض خطرات و آسیب‌های جسمی و مالی قرار می‌گیرند، یکی از مهمترین کارکردهای تأمین اجتماعی است که پس از وقوع حادثه یا ابتلا به بیماری با ارائه خدمات توانبخشی تلاش خواهد شد سلامت یا قابلیت‌های سودمند به بیمه شده بازگردانده شود.
وی ادامه می‌دهد: به رغم تلاش‌های صورت گرفته چنانچه بر اثر حادثه یا بیماری، قدرت بیمه‌شده برای ادامه کار کاهش یابد و نتواند درآمد قبلی خود را کسب کند، سازمان تأمین اجتماعی وی را تحت پوشش حمایت های ازکارافتادگی قرار می‌دهد. ازکارافتادگی که از تعهدات پیش‌بینی شده در قوانین بیمه‌های اجتماعی از جمله در قانون تأمین اجتماعی است، در زمره تعهدات بلندمدت محسوب و از آنجا که بیماری‌ها و حوادث به عنوان عوامل مهم در بروز ازکارافتادگی محسوب می‌شوند، با لحاظ میزان آسیب‌های جسمی و روحی واردشده به فرد به انواع کلی، جزئی و غرامت نقص عضو تقسیم می‌شود.
طهماسبی آشتیانی با اشاره به آمار مستمری بگیران از کار افتاده بیان می‌کند: در قانون بیمه ما ازکارافتادگی کلی، ازکارافتادگی جزئی ناشی از کار و غرامت مقطوع نقص عضو را داریم که هر کدام تعاریف خودش را دارد که هم اکنون 142 هزار و 228 نفر از مستمری از کارافتادگی سازمان برخوردار هستند و طبق آمارهای سازمان تأمین اجتماعی بیشترین حادثه شغلی مربوط به گروه سنی 39-30 سال است و اگر از لحاظ آسیب جسمی به موضوع نگاه کنیم بیشترین اعضای حادثه دیده مربوط به دست چپ و پا برای کارگران ثبت شده است. این مقام مسئول با بیان آنکه 7درصد مستمری بگیران ازکارافتاده خانم هستند و 93 درصد آنها را آقایان تشکیل می‌دهند، می‌افزاید: همه بیمه شدگان متقاضی ازکارافتادگی که به علت وقوع حوادث ناشی ازکار یا ابتلا به بیماری توانایی انجام کار را ندارند، بر اساس ماده 70 قانون تأمین اجتماعی پس از اتمام مراحل درمانی و با توجه به گواهی پزشک متخصص معالج می‌توانند از طریق سامانه خدمات غیرحضوری به نشانی es.tamin.ir از مسیر امور بیمه شدگان ثبت درخواست کمیسیون پزشکی، نسبت به ارائه مدارک درمانی خود اقدام و پس از ابلاغ نظریه کمیسیون پزشکی به بیمه‌شده در صورتی که به موجب نظریه کمیسیون‌های مذکور ازکارافتاده شناخته شده باشند، می‌توانند به منظور بررسی امکان بهره‌مندی از تعهدات قانونی مربوط به ازکارافتادگی در سامانه خدمات غیرحضوری از مسیر منوی مستمری بگیران مستمری ازکارافتادگی یا با مراجعه حضوری به واحد اجرایی درخصوص تقاضای برقراری مستمری ازکارافتادگی اقدام نمایند. سرپرست اداره‌کل امور مستمری‌های سازمان تأمین‌اجتماعی با اشاره به اینکه از تعداد کل افرادی که بیمه از کارافتادگی دریافت می‌کنند یک هزارو 703 نفرشان کمتر از یک ماه سابقه بیمه پردازی دارند، می‌گوید: تعهدات سازمان در مقابل حوادث ناشی از کار، که در حین انجام وظیفه و به سبب آن برای بیمه شده اتفاق می‌افتد، بدون لحاظ مدت سابقه پرداخت حق بیمه ارائه می‌شود و کارفرما مکلف است در صورت وقوع حوادث ناشی از کار اقدامات لازم اولیه را برای جلوگیری از تشدید وضع حادثه دیده به عمل آورده و مراتب را ظرف مدت سه روز اداری کتبی به اطلاع سازمان برساند. در صورتی که کارفرما بابت اقدامات اولیه مذکور متحمل هزینه‌ای شده باشد، سازمان تأمین اجتماعی هزینه‌های مربوط را پرداخت خواهد کرد.
طهماسبی آشتیانی ادامه می‌دهد: با عنایت به اینکه بسیاری از بیمه شدگان به علت ابتلا به بیماری برای برقراری مستمری ازکارافتادگی اقدام می‌نمایند و در این خصوص مطابق قانون مدت پرداخت حق بیمه آنان در احراز شرایط برقراری مستمری اثرگذار خواهد بود و از طرفی مطابق مواد 30 و 39 قانون تأمین اجتماعی کارفرمایان موظفند از همه وجوه و مزایای مربوط به مزد یا حقوق بیمه شده، حق بیمه مقرر را کسر و به اضافه سهم خود به سازمان پرداخت نمایند، بیمه شده می‌تواند برابر قانون کار اقدامات لازم را انجام دهد. بیمه شدگانی که طبق نظر پزشک معالج غیر قابل علاج تشخیص داده می‌شوند پس از انجام خدمات توانبخشی و اعلام نتیجه توانبخشی یا اشتغال چنانچه طبق نظر کمیسیون‌های پزشکی مذکور در ماده 91 قانون تأمین اجتماعی توانایی خود را کلی یا بعضاً از دست داده باشند به شکل‌های مختلفی که در قانون تعریف شده با آنها رفتار خواهد شد. به عنوان مثال، هرگاه درجه کاهش قدرت کار بیمه شده 66 درصد و بیشتر باشد ازکارافتاده کلی شناخته می‌شود همچنین چنانچه میزان کاهش قدرت کار بیمه شده بین 33 تا 66 درصد و به علت حادثه ناشی از کار باشد ازکارافتاده جزئی شناخته می‌شود و در آخر اگر درجه کاهش قدرت کار بیمه شده بین 10 تا 33 درصد بوده و موجب آن حادثه ناشی از کار باشد استحقاق دریافت غرامت نقص مقطوع را خواهد یافت.
وی می افزاید: بیمه شده‌ای که در اثر حادثه ناشی ازکار از کارافتاده کلی، ازکارافتاده جزئی یا مشمول دریافت غرامت مقطوع شناخته شود، بدون در نظرگرفتن مدت پرداخت حق بیمه استحقاق دریافت تعهدات قانونی متناسب با آن را خواهد داشت و بیمه شده‌ای که ظرف10 سال قبل از وقوع حادثه غیرناشی از کار یا ابتلا به بیماری حداقل حق بیمه یک سال کار را پرداخت کرده باشد در صورت ازکارافتادگی کلی، حسب مورد از تعهدات قانونی بیمه تأمین اجتماعی برخوردار خواهد شد.
طهماســـبی آشــــتیانی در پایــــان 
صحبت‌هایش با بیان آنکه میانگین 
سابقه پرداخت حق بیمه دریافت کنندگان
مستمری ازکارافتادگی 10.2 سال است، می‌گوید: هر فرد پس از آغاز بیمه‌پردازی می‌تواند از سازمان تأمین‌اجتماعی خدمات بیمه‌ای و درمانی را در چهارچوب قوانین این سازمان مطالبه کند و حتی اگر بیمه‌شده در همان روزهای اول اشتغال، دچار حادثه ناشی از کار شود، سازمان تأمین‌اجتماعی بدون لحاظ کردن سابقه بیمه‌پردازی فرد، از بیمه‌شده حمایت می‌کند و مستمری ازکارافتادگی برای وی برقرار می‌شود. همچنین اگر حادثه ناشی از کار، منجر به فوت بیمه‌شده شود، بازماندگان وی بدون توجه به مدت پرداخت حق بیمه از سوی بیمه‌شده، تحت پوشش سازمان تأمین‌اجتماعی قرار گرفته و مستمری دریافت خواهند کرد. همچنین 11 هزار و 849 نفر مستمری‌بگیر ازکارافتاده تحت پوشش سازمان تأمین‌اجتماعی نیز در زمان اشتغال، بین یک تا سه سال سابقه حق بیمه داشته‌اند که به علت ازکارافتادگی ناشی از حوادث کار، در زمره مستمری‌بگیران این سازمان قرار گرفته‌اند.

یوسف نوری عنوان کرد
کمبود نیروی انسانی در وزارت آموزش‌وپرورش 

وزیر آموزش‌وپرورش از توجه جدی دولت سیزدهم به عدالت در پرداخت‌ها خبر داد.
یوسف نوری ضمن تسلیت شهادت جمعی از هموطنان در حادثه تروریستی شیراز بویژه شهدای دانش‌آموز و گرامیداشت روز دانش‌آموز و یوم‌الله ۱۳ آبان، گفت: به فرموده مقام معظم رهبری استان زنجان حقیقتاً پایتخت شور و شعور حسینی و عاشقان راستین مکتب اباعبدالله‌الحسین(ع) است.
وی با اشاره به کمبود نیروی انسانی در بدنه آموزش‌وپرورش به علت جذب ناکافی دانشجو در دانشگاه فرهنگیان در سنوات گذشته، اظهار کرد: با برنامه‌ریزی‌های صورت گرفته در سال‌های آتی این مشکل برطرف و گام‌های مثبتی در این زمینه برداشته خواهد شد.
وزیر آموزش‌وپرورش با اشاره به صنعتی بودن و وجود شرکت‌های متعدد در شهرستان ابهر، اضافه کرد: مسئولیت اجتماعی از مسائل اخلاقی کسب و کار است که به نقش شرکت‌ها در حوزه اجتماع می‌پردازد؛ مسئولیت اجتماعی شرکت‌ها مجموعه وظایف و تعهداتی است که شرکت باید برای حفظ، مراقبت و کمک به جامعه‌ای که در آن فعالیت می‌کند، انجام دهد.
وی افزود: در این میان مدرسه‌سازی یکی از جنبه‌هایی است که بسیاری از شرکت‌ها برای مسئولیت اجتماعی انتخاب می‌کنند، مسیری که در نهایت به رشد دانش‌آموزان کشور و در درازمدت توسعه و آبادانی ایران ختم خواهد شد. نوری عنوان کرد: در کنار جلوه‌های زیبایی که خیران از ساخت مدارس در مناطق مختلف کشور رقم می‌زنند باید به این واقعیت اعتراف کرد که این تلاش‌ها پاسخگوی میزان نیازهای کشور و تعداد بالای مدارس فرسوده نیست.
وزیر آموزش‌وپرورش با اشاره به نقش ارزنده خیرین در مدرسه‌سازی و تحقق اهداف تربیتی، عنوان کرد: باید تلاش کنیم از همه ظرفیت خیرین و سرمایه‌گذاران بخش خصوصی برای توسعه فضاهای آموزشی شهرستان به نحو مطلوب استفاده کنیم. این مسئول تصریح کرد: با توجه به کمبود اعتبارات عمرانی در وزارت آموزش‌وپرورش، وزارت راه‌وشهرسازی باید در پروژه‌های انبوه‌سازی اهتمام ویژه‌ای در احداث و تأمین فضاهای آموزشی داشته باشد.
وی با یادآوری اینکه امیدواریم که پس از گذشت 10 سال با اجرای رتبه‌بندی فرهنگیان شاهد بهبود وضعیت معیشتی و ارتقای کیفیت آموزشی باشیم، افزود: توجه دولت انقلابی به موضوع عدالت در پرداخت‌ها بسیار جدی است.

۴ فوتی و شناسایی ۴۰ بیمار جدید کرونا در کشور

بر اساس اعلام وزارت بهداشت، در طول ۲۴ ساعت گذشته، ۴ بیمار مبتلا به کووید۱۹ در کشور جان خود را از دست دادند و مجموع جان‌باختگان این بیماری، به ۱۴۴ هزار و ۵۸۷ نفر رسید.
بنا بر اعلام مرکز روابط عمومی و اطلاع‌رسانی وزارت بهداشت، طی 24 ساعت منتهی به روز گذشته و بر اساس معیارهای قطعی تشخیصی، ۴۰ بیمار جدید مبتلا به کووید۱۹ در کشور شناسایی و ۲۰ نفر از آنها بستری شدند. ۱۰۷ نفر از بیماران مبتلا به کووید۱۹ در بخش‌های مراقبت‌های ویژه بیمارستان‌ها تحت مراقبت قرار دارند.
در حال حاضر ۳ شهرستان در وضعیت قرمز، ۱۷ شهرستان در وضعیت نارنجی، ۲۱۸ شهرستان در وضعیت زرد و ۲۱۰ شهرستان در وضعیت آبی قرار دارند.
همچنین تا کنون ۶۵ میلیون و ۱۲۳ هزار و ۴۶۵ نفر دوز اول، ۵۸ میلیون و ۵۲۹ هزار و ۸۶۱ نفر دوز دوم و ۳۱ میلیون و ۳۴۰ هزار و ۲۲۱ نفر، دوز سوم و بالاتر واکسن کرونا را تزریق کرده‌اند و مجموع واکسن‌های تزریق شده در کشور به ۱۵۴ میلیون و ۹۹۳ هزار و ۵۴۸ دوز رسید.


معاون علمی، فناوری و اقتصاد دانش‌بنیان رئیس جمهور:
دانشگاه محل گفت‌و‌گو، بحث، استدلال و کار گروهی است

معاون علمی، فناوری و اقتصاد دانش‌بنیان رئیس جمهور دانشگاه را محل گفت‌و‌گو، بحث، استدلال، تحلیل و کار گروهی دانست و گفت: دانشجویان باید آزاداندیشی و ارتباط گرفتن با دیگران را تجربه‌کنند.
روح‌الله دهقانی فیروزآبادی در آیین استقبال از دانشجویان ورودی‌ ۱۴۰۱ با عنوان «شریف سلام» که با حضور نودانشجویان و خانواده‌های آنها در دانشگاه صنعتی شریف برگزار شد، افزود: من از نو دانشجویان می‌خواهم که آزاداندیشی و ارتباط گرفتن با دیگران را تجربه‌کنند، در گروه‌های دانشجویی فعالیت کنند و حضور در دانشگاه را به عنوان فرصت تجربه‌اندوزی بدانند. دانشجویان باید استدلال‌ کردن، مطالعه کردن، تجزیه و تحلیل و کار گروهی را در دانشگاه تجربه‌کنند.
وی خطاب به نودانشجویان یادآور شد: کشور هر روز مهندسی‌تر می‌شود و با فناوری پیش می‌رود. شما، مهندسان تراز اول می‌شوید؛ زمانی که شما مهندس خوبی بشوید، می‌توانید از فرصت استفاده کنید و دست به کار بزرگی بزنید. بچه‌های شریف در دوران تحصیل خود زحمات زیادی کشیده‌اند بنابراین از خانواده‌ها می‌خواهم اجازه بدهند تا بچه‌ها در دانشگاه آزادی عمل بویژه در اندیشه و تصمیم‌گیری داشته باشند.
دهقانی فیروزآبادی با بیان اینکه دانشگاه جایی است که باید در آن گفت‌و‌گو، بحث، استدلال، تحلیل و کار تیمی را یاد بگیرید و تجربه کنید، تصریح کرد: اطراف دانشگاه صنعتی شریف شرکت‌های ۱۰ هزارنفری وجود دارد که اغلب از فعالان در این دانشگاه تشکیل شده‌اند و میلیاردها تومان ارزش دارند و برای مشکلات کلان راه حل ارائه می‌کنند.
معاون علمی، فناوری و اقتصاد دانش‌بنیان رئیس جمهور با یادآوری اینکه بچه‌های شریف آنهایی که عادی و معمولی درس می‌خوانند ولی هوش اجتماعی خود را توسعه می‌دهند در موفقیت بلامنازع هستند، افزود: صرفاً به درس خواندن نپردازید، کنار آدم‌های بزرگ بنشینید. ورزش، تفریح، یادگیری هنر، شرکت در گروه‌ها و بحث‌های سیاسی و مطالعاتی و خواندن کتاب را هرگز فراموش نکنید.
معاون علمی، فناوری و اقتصاد دانش‌بنیان ریاست جمهوری با بیان اینکه کشور وقتی پیشرفت می‌کند که حکمرانانش از نخبگان باشند، خاطرنشان کرد: ما لایق بهترین اقتصاد دنیا هستیم و این امر به دست نمی‌آید مگر اینکه نخبگان با اندیشه‌ورزی، بلندنظری، مطالعه، تفکر و فکرسازی در مسیر پیشرفت کشور اثرگذار باشند. جای نخبگان شریف در صنعت و کسب‌وکار است، اما نظام حکمرانی بالاترین جایگاه برای نخبگان محسوب می‌شود.